晉中日報訊 (記者張莉芬)9月22日上午，全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范經(jīng)驗交流電視電話會議在京召開。山西安泰集團股份有限公司榮獲“全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”，在山西省分會場接受表彰。這是我市推動和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建行動取得的一項重要成果。

　　全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)、工業(yè)園區(qū)評選活動，由人力資源社會保障部、中華全國總工會、中國企業(yè)聯(lián)合會/中國企業(yè)家協(xié)會、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合開展，在組織創(chuàng)建、評估驗收、全國公示的基礎(chǔ)上正式確定。全國范圍內(nèi)，共有350家企業(yè)被命名為“全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”，全省10家，安泰集團占據(jù)一席。在22日的全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范經(jīng)驗交流電視電話會議山西省分會場，安泰集團和其他9家企業(yè)一起接受表彰，并被頒授銘牌。

　　作為全省首家上市民營企業(yè)，安泰集團特別注重企業(yè)和諧勞動關(guān)系的創(chuàng)建。多年來，安泰集團圍繞“以人為本、文化引領(lǐng)、薪酬為基、培訓為要”的指導思想，全面開展和諧企業(yè)建設(shè)活動。集團黨委以創(chuàng)建“學習型、和諧型、創(chuàng)新型”特色黨支部建設(shè)為抓手，通過不斷完善“勞動合同、工資福利、工時休假、職工獎懲、教育培訓”等勞動制度，以全面薪酬理念、個性化福利體系、動態(tài)化提高薪酬待遇等舉措全面夯實員工生活保障，同時發(fā)揮工會職能強化民主管理，通過動態(tài)化關(guān)注員工合理訴求、持續(xù)開展員工滿意度調(diào)查等舉措，不斷完善福利體系建設(shè)，全心全意為職工服務(wù)。

　　安泰集團此次獲評“全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”，彰顯了我市全面推動和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建行動的成績。近年來，市人社局持續(xù)完善勞動關(guān)系治理體系、全面提升治理能力，大力引領(lǐng)企業(yè)自覺踐行社會責任，厚植企業(yè)關(guān)心關(guān)愛員工、職工愛崗愛企的和諧文化底蘊，同時發(fā)揮先進典型的示范引領(lǐng)作用，帶動全市企業(yè)切實保障職工權(quán)益，增強職工對企業(yè)的責任感、認同感和歸屬感，充分調(diào)動勞動關(guān)系主體雙方的積極性、主動性、創(chuàng)造性，共同推動和諧勞動關(guān)系的創(chuàng)建。介休市人社局組織實施并打造“百名金牌勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員”“金牌協(xié)調(diào)勞動關(guān)系社會組織”，開展了“‘和諧同行’千戶企業(yè)培育行動”“全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范活動”等，為全面推動和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建行動營造良好的氛圍。