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山西長治赴清華北大現(xiàn)場攬才 校地合作激活“人才引擎”

山西長治赴清華北大現(xiàn)場攬才 校地合作激活“人才引擎”

2021年10月11日 17:48 - 來源:中新網(wǎng)山西

  中新網(wǎng)山西新聞10月11日電 (任麗娜)8日,山西省在京舉辦“人到山西好風光”人才宣傳周北京大學、清華大學專場宣介會。此次活動,長治市精心挑選395個職位,滿懷求賢若渴的誠意,奔赴清華大學和北京大學現(xiàn)場攬才,向學子們伸出“橄欖枝”,發(fā)出“英雄帖”,深化校地合作,為長治全方位高質量發(fā)展激活“人才引擎”。

“人到山西好風光”人才宣傳周北京大學、清華大學專場宣介會現(xiàn)場。任麗娜 攝

  “六好”盡展城市魅力

長治市委副書記、代市長陳耳東在清華大學用“六好”作主旨推介盡展城市魅力。任麗娜 攝

  8日,“人到山西好風光”人才宣傳周清華大學長治專場活動——“智匯長治 才聚太行”人才引進暨項目合作對接活動在清華大學舉行。長治市委副書記、代市長陳耳東用六個“好”盡展長治這座城市的魅力,真誠邀請更多優(yōu)秀人才投身長治、盡展其長。

  陳耳東從長治的生態(tài)環(huán)境、區(qū)位交通、公共服務、產(chǎn)業(yè)生態(tài)、人才政策、營商環(huán)境等六個方面如何“好”作了全面推介,生動闡釋了處于全方位推進高質量發(fā)展、奮力蹚出轉型發(fā)展新路的長治,涌動著無限生機,孕育著嶄新希望,正是廣大優(yōu)秀人才啟航人生、施展才華、成就夢想的理想家園。

  據(jù)記者了解,2021年 1至8月份,長治市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)增長95.5%,高于規(guī)上工業(yè)增速79.1個百分點,高質量轉型考核指標山西全省第一。未來五年,長治市將向“在國家中部崛起戰(zhàn)略中實現(xiàn)爭先進位,全力打造現(xiàn)代太行山水名城”的目標奮進。

  濟濟多士,乃成大業(yè)。全方位推進長治高質量發(fā)展,離不開高端人才的支撐。作為清華大學校友的陳耳東,在清華大學學生職業(yè)發(fā)展指導中心向學弟學妹們發(fā)出誠摯邀請,共創(chuàng)長治的錦繡繁華。

  人才政策釋放留才誠意

長治市奔赴清華大學校園現(xiàn)場攬才。任麗娜 攝

  長治需要人才,人才在長治大有可為。

  長治市委常委、組織部長楊保春在推介會上重點介紹了長治精挑細選的優(yōu)質崗位和真金白銀的利好政策,向清華學子釋放留才誠意,傳遞長治市委、市政府重視人才、渴望人才、珍惜人才的態(tài)度和決心。

  據(jù)介紹,長治市2021年人才引進需求涉及108個部門單位,包括395個職位、895名人才需求。對有意到機關事業(yè)單位、學校、醫(yī)院就業(yè)的學子,長治將通過事業(yè)單位引才“綠色通道”,直接列入事業(yè)編制;長治市企業(yè)也將拿出有誠意的薪酬待遇,翹首以盼。

  當前,山西正掀起深化省校合作熱潮,與高校共建大學生實習實訓基地等“12大基地”。長治市通過完善配套支持政策,設立專項扶持資金,建立專門工作團隊,使出“組合拳”,創(chuàng)新“連環(huán)招”,開創(chuàng)了人才工作新局面,讓各類人才放開手腳、各展其才。

  據(jù)記者了解,長治市完善了建設“12大基地”配套支持政策30條。包括建立事業(yè)單位引才“綠色通道”、發(fā)放購租房和生活補貼、提供人才公寓等多方面,夯實深化省校合作工作基礎。2021年市級財政為新引進人才發(fā)放生活補貼和購租房補貼1121.6萬元,分配拎包入住式人才公寓230余套。

  同時,長治市2021年市縣財政安排1.4億元專項資金,用于深化省校合作、與高校共建“12大基地”工作,建立長治市產(chǎn)業(yè)基金“周轉池”,充分激發(fā)各類市場主體與高校、科研院所開展合作的動力活力,促進科技成果在長治孵化。

  目前,長治市已與國內92所高校就深化省校合作、共建“12大基地”達成296項合作成果,深化省校合作取得階段性成效。

  一個個亮眼的發(fā)展機遇、一條條務實的人才策略猶如一股股暖流,點燃了高校學子就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的熱情。

  誠邀專家博士助力發(fā)展

長治籍在京專家、博士助力家鄉(xiāng)全方位高質量發(fā)展座談會現(xiàn)場。任麗娜 攝

  9日,長治市委常委、組織部長楊保春在北京與長治籍在京專家、博士進行了“助力家鄉(xiāng)發(fā)展”的座談會,代表長治市委、市政府誠邀在京的長治籍優(yōu)秀人才記住鄉(xiāng)愁,更多地關心和支持家鄉(xiāng)發(fā)展建設,發(fā)揮在各自專業(yè)領域技術優(yōu)勢,與家鄉(xiāng)相關產(chǎn)業(yè)深度對接,實現(xiàn)多方合作共贏,共同推動長治高質量發(fā)展取得新成果。

  同飲一方水,都是長治人。雖然遠在千里之外,但廣大長治籍在京人才始終惦記家鄉(xiāng)父老,牽掛家鄉(xiāng)發(fā)展。

  座談會上,長治籍在京專家、博士根據(jù)各自專業(yè)和研究方向,圍繞人才引進政策,助力家鄉(xiāng)發(fā)展提出真知灼見。

  “可以探索制定分層分類人才吸引政策” 、“希望出臺更加獨特的政策吸引人才”、 “回到家鄉(xiāng)我不希望是一個人,希望帶回一個團隊” 、“人才引進要帶著產(chǎn)業(yè)回家鄉(xiāng)” 、“長治優(yōu)美的風景不亞于九寨溝,應有標志性文化作品”……長治籍在京專家、博士紛紛建言獻策。

  楊保春認真傾聽、記錄各位專家、博士提出的問題、意見和建議,并結合長治實際就有關問題與與會人員進行深入交流。

  楊保春表示,“背上行囊就是過客,放下包袱就是家鄉(xiāng)。家鄉(xiāng)有親情,家鄉(xiāng)有機遇,家鄉(xiāng)有事業(yè),家鄉(xiāng)有靠山! 長治市將全力為高端人才施展才能營造更優(yōu)厚的環(huán)境、提供更廣闊的舞臺。希望在京專家、博士為家鄉(xiāng)建設提供智力、信息、技術,為長治高質量發(fā)展建設貢獻力量。

  與會的長治籍在京專家、博士紛紛表示,希望以此次座談會搭建的良好平臺為開端,建立良好機制,更加廣泛地和長治各領域進行對接,推動更多科研成果在家鄉(xiāng)落地、轉化,以自身所學,助力家鄉(xiāng)經(jīng)濟騰飛,奉獻家鄉(xiāng)父老。(完)

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